Das Aufgabengebiet

  • Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) unterstützen Sie das drei-köpfige Team der Personalabteilung in allen Fragen rund um die Mitarbeiterbetreuung der rund 250 Mitarbeiter, das Bescheinigungs- und Vertragswesen und anfallender Fragen im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
  • Zusammen mit einer Kollegin sind Sie auch der Ansprechpartner bezüglich der Entgeltabrechnung und kümmern sich um die Vorbereitung der Abrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Lohnbüro.
  • Sie sind nah an den Mitarbeitern und stehen beispielsweise für Fragen rund um Altersteilzeit, Beitragsbemessungsgrenze, Krankengeld, Mutterschutz sowie Elternzeit zur Verfügung.
  • Ebenfalls gehört zu Ihren Aufgaben die Ermittlung der Provisionen des Außendiensts mit Hilfe von SAP und das Erstellen sowie Auswerten von Excel-Tabellen (Wenn-Dann-Funktion / S-Verweis / Pivot).
  • Schließlich unterstützen Sie auch im Bewerbermanagement und bei der Durchführung von Schulungen.

Das Anforderungsprofil

  • Nach Ihrer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung konnten Sie fundierte Kenntnisse im Personalwesen sammeln.
  • Das bedeutet, Sie agieren seit mindestens drei Jahren in einem mittelständischen Unternehmen und konnten dabei bereits den breiten Strauß an Personalthemen kennenlernen.
  • Dabei haben Sie Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt und verfügen über gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Mit SAP und DATEV haben Sie optimalerweise schon einmal gearbeitet und Ihre Excel-Kenntnisse wenden Sie regelmäßig in der Praxis an.
  • Bei unserem Kunden wird Teamarbeit großgeschrieben, dennoch punkten Sie auch hier mit einer selbstständigen Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und einem freundlichen Auftreten.
  • Als Tüpfelchen auf dem "I" bringen Sie französische Sprachkenntnisse mit; dies ist aber absolut kein Muss.

Das Angebot

  • Haben Sie Lust auf einen bodenständigen und familienfreundlichen Arbeitgeber, der Sie fordert und fördert?
  • Möchten Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesund-wachsendem Unternehmen?
  • Wollen Sie jemanden, der voll hinter Ihnen steht und sich für Sie engagiert?
  • Brauchen Sie Flexibilität zwecks HomeOffice?
  • Interessieren Sie VWL, Altersvorsorge, eine hauseigene Kantine (mit Essenszuschuss)?
  • Eine gute Anbindung an den ÖVP und sogar einen Parkplatz, den Sie nutzen können?
  • Dann sollten Sie nicht lange warten und sich gleich bewerben.
  • Diese Position passt sich Ihrem Leben an und ist auch ab 35 Std./ Woche denkbar.