Das Aufgabengebiet

  • Angebotserstellung und Ausschreibungen abwickeln
  • Schaltanlagen in Zusammenarbeit mit den technischen Planern konzipieren
  • Werkstattaufträge erstellen, den Arbeitsprozess kontrollieren und als Ansprechpartner bei komplexen Projekten Unterstützung leisten
  • Auslieferungen planen und After-Sales-Service

Das Anforderungsprofil

  • Sie sind Elektrotechniker (m/w/d) oder Elektromeister (m/w/d) mit Berufserfahrung
  • Alternativ sind Sie ausgebildeter Elektroniker (m/w/d) ohne Techniker-/Meistertitel, kennen sich aber im Bereich Schaltschrankbau gut aus
  • Vorzugsweise ausgeprägte Normenkenntnisse der DIN 61439
  • Ebenso bringen Sie eine kaufmännische und analytische Denkweise mit
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Das Angebot

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Angenehme Arbeitszeiten in Verbindung mit Gleitzeit sowie 30 Urlaubstage
  • Gehaltsrahmen von etwa 46.000 € - 55.000 €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung
  • Freuen Sie sich auf ein wirklich kollegiales und offenes Team
  • Duz-Kultur und flache Hierarchien