Das Aufgabengebiet

  • Begeistern Sie im direkten Kundenkontakt Entscheidungsträger u.a. aus der Automobil-, Öl-, Gas-, Maschinenbau- oder Luftfahrt Industrie für eine innovative Produkt- und Verarbeitungskompetenz von (Werkzeug-) Stahl und weiteren metallischen Werkstoffen
  • Bauen Sie Ihr Kundenportfolio durch Bestandskundenbetreuung und Neukundenakquise eigenverantwortlich aus und entwickeln Ihr Netzwerk durch Vermarktung des gesamten Portfolios an Produkten und Dienstleistungen
  • Verstehen und hinterfragen Sie die Anforderungen, den Bedarf und die Probleme Ihrer Kunden
  • Behalten Sie die Marktlage im Blick und entwickeln Handlungsempfehlungen und Reports daraus
  • Erarbeiten Sie daraus kundenspezifische Lösungen, um auch Ihren Verkaufserfolg zu steigern und Ihre Ziele zu erreichen
  • Bei individuellen Anfertigungen unterstützen Sie bei strategischen und operativen Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung

Das Anforderungsprofil

  • Technische und/oder kaufmännische Ausbildung oder Studium (z.B. BWL, Ingenieur, Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften, Materialwissenschaften, Metallurgie, Stahl-) oder Berufserfahrung als Meister oder Techniker im Bereich Werkzeug-, Formenbau oder ähnliche
  • Erfahrener, begeisterter und lösungsorientierter Vertriebsmitarbeiter, Außendienstler, Sales Manager, Account Manager, Kundenberater, Kundenbetreuer, Sales Profi, Verkaufsleiter, Verkaufsmanager, Sales Representative, der gerne beim Kunden vor Ort ist
  • Wünschenswert wären Erfahrungen im Werkzeug- und Formenbau o.ä.
  • Ein überzeugender und verbindlicher Kommunikationsstil sowie eine proaktive, strukturierte und unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit zeichnen Sie aus
  • Reisebereitschaft und Führerschein Klasse 3/B
  • Kommunikationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das Angebot

  • Sie bekommen ein dynamisches Konzernumfeld, welches Ihnen ermöglicht, die Lösungen für morgen zu entwickeln und Ihrer Karriere einen SINNvollen Weg zu ermöglichen
  • Sie bekommen ein „Stück vom Kuchen“ in Form von Mitarbeiterbeteiligungen und jährlichen Erfolgsprämien ab
  • Sie bekommen Gleichberechtigung in Form von Mütter sowie Väterkarenz und Kinderbetreuungsmöglichkeiten
  • Sie bekommen Unterstützung, um Ihren Marktwert zu erhalten und zu steigern, in Form von zahlreichen Weiterbildungsangeboten und Gesundheitserhaltungsmaßnahmen (z.B. Nichtraucherseminare, betriebliche Seelsorge, Fitnesscenter Vergünstigungen)
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