Das Aufgabengebiet

  • Sie planen und gestalten Prozessanlagen – von der ersten Idee bis ins Detail.
  • Präzise Verfahrens- und R&I-Fließbilder, Massen- und Energiebilanzen sowie passgenaue Dimensionierungen gehören zu Ihren Aufgaben.
  • Mit Ihrer Expertise legen Sie Ausrüstungen und Prozesskomponenten technisch fundiert aus.
  • Sie simulieren und optimieren komplexe Prozesse in petrochemischen Anlagen.
  • Sicherheitsanalysen und HAZOP-Studien begleiten und dokumentieren Sie gewissenhaft.
  • Sie erstellen Dokumente zur Umwelt- und Anlagensicherheit sowie zum Brand- und Explosionsschutz.
  • Technische Projektanfragen bewerten Sie und unterstützen die Kalkulation in der Angebotsphase.
  • Sie führen und steuern Projektteams und sorgen für reibungslose Abläufe vom Basic- bis zum Detail-Engineering.

Das Anforderungsprofil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau mit dem Schwerpunkt Energie- und Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
  • Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement von Investitionsprojekten in der (Petro-)Chemie, Kraftwerkstechnik oder einer ähnlichen Branche mit.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der relevanten Regelwerke und Richtlinien.
  • Der sichere Umgang mit Chemical-Engineering-Softwaretools wie ChemCad, Aspen Suite oder Conval ist für Sie selbstverständlich.
  • Verlässlichkeit, Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung sind Ihre Superkräfte. Engagement und Teamgeist sind nicht nur Schlagworte, sondern Ihre tägliche Gewohnheit - Ihr Stil ist zuverlässig und kundenorientiert.
  • Ihre Fähigkeit, flexibel zu agieren, wird durch Ihre Belastbarkeit und Problemlösungskompetenz ergänzt - das Ergebnis: eine zielorientierte Arbeitsweise, die zum Erfolg führt.

Das Angebot

  • Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Vertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Gleitzeit, Homeoffice, 30 Tage Jahresurlaub und Mitarbeiterrabatte.
  • Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien prägen den täglichen Arbeitsstil.
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung lädt zum Wachstum ein.
  • Gemeinsam fit bleiben mit der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen.
  • Team Rad? Freuen Sie sich auf die Möglichkeit Ihres neuen Jobrads.
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