Das Aufgabengebiet

  • Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) sind Sie Ansprechpartner für nationale und internationale Kunden (insbesondere Süddeutschland und Italien) und verantwortlich für die fachliche Prüfung, Bearbeitung und Koordinierung von Kundenanfragen.
  • Dabei beraten Sie Kunden aus unterschiedlichen zukunftsorientierten Branchen (Sanitär, Industrie, Vending, Agrartechnik, Lebensmittel, Medizintechnik, Umwelttechnik) zum technisch komplexen Produktsortiment im Bereich der Fluid- / Ventiltechnik und unterstützen bei der Entwicklung von kundenspezifischen Ventillösungen.
  • Sie bearbeiten Angebote, Aufträge und Reklamationen und erhalten hierbei Unterstützung durch Vertriebssachbearbeiter/innen. 
  • Sie pflegen das Kunden-Netzwerk und erweitern das Vertriebsgebiet durch kontinuierliche Akquisition und Beratung und wirken bei der Durchführung von Marketingaktionen mit und sind auf Fachmessen präsent.

Das Anforderungsprofil

#Ausbildung: 

  • Technisches Studium oder Ausbildung (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Techniker, Maschinenbau, Mechatronik, Konstruktion, Industriemechanik oder ähnliches.

#Berufserfahrung:

  • Mehrjährige Erfahrungen im technischen (Außendienst oder Innendienst) Vertrieb (im Bereich Hydraulik, Thermodynamik, Pneumatik, Fluidtechnik o.ä. insbesondere mit Ventilen und Pumpen, sind von Vorteil)

#Persönlichkeit:

  • Sie kommunizieren selbstbewusst auf Deutsch und Englisch (Italienisch wäre ebenfalls ein Plus aber kein Muss!) und verstehen die (technischen) Bedürfnisse Ihrer Kunden.
  • Sie besuchen gerne (alle 2-3 Monate für wenige Tage) Kunden persönlich, um sich die Gegebenheiten vor Ort (in Süddeutschland und Italien) anzusehen und mit Ihren Produkten zu überzeugen.
  • Eine selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Lösungsorientiertheit und Ihr Organisationstalent runden Ihr Profil ab. 

Das Angebot

  • Freuen Sie sich auf eine spannende Einstiegsmöglichkeit bei einem renommierten und innovativen Unternehmen der Branche und eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe. 
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Potenzialförderung
  • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub 
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