Das Aufgabengebiet

  • In dieser Position übernehmen Sie zentrale Aufgaben rund um die Kreditorenbuchhaltung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse bei.
  • Eingangsrechnungen, Gutschriften und Lastschriften werden von Ihnen geprüft, kontiert und im digitalen Workflow gebucht.
  • Preis- und Mengendifferenzen klären Sie eigenständig in Abstimmung mit den Fachabteilungen; auch Intercompany-Geschäfte und Bankbuchungen stimmen Sie zuverlässig ab.
  • Die wöchentlichen Zahlungsläufe führen Sie verantwortungsvoll durch und achten dabei auf Skontofristen und vereinbarte Zahlungsziele.
  • Geschäftsvorfälle im Zusammenhang mit Zollabgaben und Einfuhrumsatzsteuer bearbeiten Sie fachgerecht und dokumentieren sie entsprechend den Anforderungen.
  • Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und bringen sich bei internen sowie externen Prüfungen ein.
  • Ergänzend wirken Sie bei Reports, Auswertungen und Ad-hoc-Analysen für das Management mit und helfen bei der Einhaltung interner Kontrollsysteme wie z. B. der SOX-Vorgaben.

Das Anforderungsprofil

  • Für diese Position bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen, z. B. als Finanz- oder Bilanzbuchhalter:in.
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung und haben idealerweise bereits in einem internationalen Konzernumfeld gearbeitet.
  • Im deutschen Umsatzsteuerrecht kennen Sie sich gut aus, insbesondere mit Themen wie Vorsteuerabzug und Einfuhrumsatzsteuer.
  • Der Umgang mit ERP-Systemen – idealerweise MS Dynamics AX – ist Ihnen vertraut, ebenso wie die Arbeit mit MS Excel.
  • Englisch beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift und fühlen sich auch in einem internationalen Arbeitsumfeld wohl.
  • Eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise, Verlässlichkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Das Angebot

  • Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehaltspaket mit tariflicher Anbindung an die Metallindustrie.
  • Ihnen stehen 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung, ergänzt durch eine flexible Arbeitszeitregelung im Gleitzeitmodell.
  • Zwei Tage pro Woche können Sie mobil arbeiten; am Standort selbst profitieren Sie von großzügigen Parkmöglichkeiten und einem modern ausgestatteten Büro. 
  • Zur fachlichen Weiterentwicklung bietet das Unternehmen praxisnahe Schulungen und individuelle Qualifizierungsmaßnahmen an.
  • Abgerundet wird das Angebot durch zusätzliche Benefits wie JobRad-Leasing, Corporate Benefits und eine offene, teamorientierte Arbeitskultur in einem internationalen Umfeld.
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