Das Aufgabengebiet

  • Leitung und Umsetzung komplexer IT-Projekte im ERP-Umfeld (Schwerpunkt Digitalisierung, Prozessoptimierung und Systemeinführung)
  • Analyse, Visualisierung und Spezifikation von Geschäftsprozessen in enger Abstimmung mit Fachbereichen und internen Stakeholdern
  • Auswahl, Steuerung und Koordination externer Dienstleister
  • Überleitung der Systeme in den Betrieb inklusive Dokumentation, Wissenstransfer und kontinuierlicher Verbesserung
  • Sicherstellung des globalen Rollouts unter Berücksichtigung interkultureller Anforderungen und lokaler Gegebenheiten (Europa im Fokus)
  • Enge Zusammenarbeit mit der internen IT-Abteilung (Infrastruktur & Business Applications) sowie angrenzenden Projektteams

Das Anforderungsprofil

  • Erfahrung im Management von ERP-Projekten (SAP wünschenswert, aber kein Muss).
  • Starke IT-Affinität und Verständnis betriebswirtschaftlicher Prozesse.
  • Zertifizierte Projektmanagement-Kompetenz (klassisch oder hybrid) von Vorteil.
  • Analytisches Denken, souveräne Kommunikation und methodisches Vorgehen.
  • Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu überblicken und strukturiert umzusetzen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das Angebot

  • Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und Vertrauen – auch im Homeoffice.
  • Umfangreiche Sozialleistungen (Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, Gleitzeit, 30 Urlaubstage, Gesundheitsförderung).
  • Moderne IT-Landschaft (Microsoft 365, BI, Cloudlösungen) mit Zukunftsperspektive
  • Strukturierte Einarbeitung, kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten.
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