Das Aufgabengebiet

  • Operative Gesamtverantwortung: Sicherstellung eines reibungslosen, wirtschaftlichen und leistungsfähigen Betriebs des Zentralhubs.
  • Logistikorganisation: Steuerung und Optimierung sämtlicher innerbetrieblicher Abläufe, insbesondere Warenannahme, Umschlag, Sortierung und Verladung.
  • Prozessoptimierung: Analyse bestehender Strukturen und Abläufe sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Produktivität, Effizienz und Qualität.
  • Führung und Organisation: Führung und Weiterentwicklung der operativen Führungskräfte und Mitarbeiter sowie Etablierung leistungsfähiger Organisationsstrukturen.
  • Kapazitätsplanung: Optimale Steuerung von Personal, Umschlagkapazitäten, Flächen und technischen Ressourcen.
  • Kennzahlenmanagement: Definition, Überwachung und Analyse relevanter operativer Kennzahlen sowie konsequente Ableitung entsprechender Maßnahmen.
  • Qualitätsmanagement: Sicherstellung definierter Qualitätsstandards und kontinuierliche Verbesserung der Service- und Umschlagqualität.
  • Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit den angeschlossenen Netzwerkpartnern, Transportdienstleistern und internen Fachbereichen.
  • Wirtschaftliche Steuerung: Verantwortung für die Kostenentwicklung, Budgetplanung und wirtschaftliche Performance des Standortes.
  • Weiterentwicklung: Identifikation und Umsetzung von Potenzialen in den Bereichen Digitalisierung, Automatisierung und Prozessgestaltung.

Das Anforderungsprofil

  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position innerhalb der Speditions-, Transport- oder Logistikbranche.
  • Fundierte Erfahrung in der operativen Steuerung größerer Logistikstandorte, Umschlagterminals oder vergleichbarer logistischer Einheiten.
  • Sehr gutes Verständnis für innerbetriebliche Logistikprozesse, Warenströme, Umschlagorganisation und Transportabläufe.
  • Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Logistikprozessen und der Steigerung operativer Leistungsfähigkeit.
  • Erfahrung in der Führung größerer Mitarbeiterstrukturen sowie in der Steuerung von Führungskräften.
  • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und sicherer Umgang mit Kennzahlen, Kostenstrukturen und Budgets.
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, operative Herausforderungen schnell zu erkennen und pragmatisch zu lösen.
  • Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und eine verbindliche Führungspersönlichkeit.
  • Strukturierte, lösungsorientierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise.

Das Angebot

  • Eine verantwortungsvolle Geschäftsführungsposition mit umfassender operativer Gestaltungsfreiheit.
  • Die Leitung eines zentralen und bedeutenden Logistikstandortes.
  • Kurze Entscheidungswege und direkter Einfluss auf die operative und wirtschaftliche Entwicklung.
  • Die Möglichkeit, bestehende Strukturen aktiv weiterzuentwickeln und eigene Ideen umzusetzen.
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